Информация о проведенном экспертно-аналитическом мероприятии

Счетной палатой города Радужный, на основании п. 7 ч. 1 ст. 2 Регламента Счетной палаты города Радужный, п. 7 ч. 1 ст. 8 Положения о Счетной палате города Радужный, п. 7 ч. 2 ст. 9 Федерального закона от 07.02.2011 №6-ФЗ, подготовлено экспертное заключение на проект приказа Управления образования и молодежной политики администрации города Радужный «О внесении изменений в приказ Управления образования и молодежной политики администрации города Радужный от 29.12.2012 №722 «Об утверждении ведомственной целевой программы «Организация предоставления дополнительного образования в общеобразовательных учреждениях города Радужный на 2013 – 2015 годы».

Вопрос проверки: соответствие представленного проекта постановления нормам бюджетного законодательства, действующим нормативным правовым актам.

Экспертизой муниципального правового акта установлено:

Рассматриваемый проект приказа прошёл процедуру согласования и представлен в Счетную палату города Радужный 31.07.2013. Разработчиком проекта приказа является Управление образования и молодежной политики администрации города Радужный.

Проект приказа предусматривает изменение объемов финансового обеспечения программы из бюджета города в сторону увеличения и составляет 65 322,6 тыс. рублей (что на 2 589,9 тыс. рублей или на 4,0% больше предусмотренных целевой Программой), в том числе по годам:

2013 год – 22 638,6 тыс. рублей (увеличение на 2 589,6 тыс. рублей);

2014 год – 20 832,0 тыс. рублей;

2015 год – 21 852,0 тыс. рублей.

Изменения, вносимые в ведомственную целевую программу, произведены по следующим мероприятиям 2013 года»:

— предусмотрено увеличение финансовых затрат на заработную плату педагогических работников АУ ДОД «ГДДТ» в рамках реализации мероприятия программы «Оказание муниципальных услуг автономными учреждениями дополнительного образования» в сумме 2 371,0 тыс. рублей. Согласно пояснительной записке, повышение заработной платы указанных категорий работников, произведено в соответствии с программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 – 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства ХМАО-Югры от 29.12.2012 №796-рп;

— увеличены объемы финансовых затрат на выплату вознаграждения при выходе на пенсию работника АУ ДОД «ГДДТ» (ранее не запланированные) в рамках реализации мероприятия программы «Реализация отдельных социальных гарантий работникам учреждений  в соответствии с принятыми нормативными актами» на сумму 218,9 тыс. рублей. 

Согласно представленному заключению комитета финансов администрации города Радужный, объемы финансового обеспечения ведомственной целевой программы на 2013 год, соответствуют объемам бюджетных ассигнований, предусмотренных бюджетом города.

Согласно представленному заключению управления экономики и прогнозирования администрации города Радужный, внесение изменений в объемы финансирования мероприятий программы не повлечет изменение ранее утвержденных целевых показателей реализации ведомственной целевой программы.

Проведенная экспертно-аналитическая работа показала, внесение изменений в приказ Управления образования и молодежной политики администрации города Радужный от 29.12.2013 №722 «Об утверждении ведомственной целевой программы «Организация предоставления дополнительного образования в общеобразовательных учреждениях города Радужный на 2013 – 2015 годы» не приведет к нарушениям норм бюджетного законодательства.

По результатам проведенного экспертно-аналитического мероприятия составлено заключение от 02.08.2013 № 69-011/01-23.

И.о. председателя

Счетной палаты города Радужный                Г.М. Хуснутдинова