Информация о проведенной финансово-экономической экспертизе

Счетной палатой города Радужный в соответствии с пунктом 7 части 2 статьи 9 Федерального закона от 07.02.2011 № 6-ФЗ «Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований», пунктом 7 части 1 статьи 8 решения Думы города Радужный от 27.10.2011 № 208 «О Счетной палате города Радужный», приказом Счетной палаты города Радужный от 25.12.2015 № 34 «Об утверждении стандарта внешнего муниципального финансового контроля № 2 «Общие правила проведения экспертно-аналитических мероприятий» подготовлено экспертное заключение на проект постановления администрации города Радужный «О внесении изменений в постановление администрации города Радужный от 07.03.2018 № 371».

Вопросы экспертизы: соответствие представленного проекта постановления нормам бюджетного законодательства, иного законодательства и других нормативных правовых актов.

Экспертизой проекта муниципального правового акта установлено:

Проект постановления предусматривает внесение изменений в Положение об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политики администрации города Радужный (приложение к постановлению администрации города Радужный от 07.03.2018 № 371 «Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных организаций, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политики администрации города Радужный»), направленные на увеличение с 01.06.2022 ставки заработной платы работника 1 разряда на 6%.

По результатам проведенной экспертизы замечания и предложения отсутствуют. По итогам экспертно-аналитического мероприятия составлено заключение от 01.12.2022 № 142-141/01-27 с рекомендациями разработчику.

Председатель                                                                                                             Т.М.Наливайкина